위키책:관리자 선거

도움말 색인

한국어 위키책에 등록된 사용자는 자신의 참여도를 평가받을 수 있습니다. 사용자 평가는 관리자 선발에 중요한 역할을 합니다. 평가는 다음의 세 분야에 걸쳐 이루어집니다. 참여 자세 평가 기여 실적 평가 경험도 평가 사용자 평가는 등록된 사용자가 자신의 평가를 원하여 평가 문의를 하였을 때 비로소 처리됩니다. 평가를 하는 사람은 관리자이며, 평가의 공정성을 기하기 위하여 평가를 다른 위키 프로젝트 사용자에게 검증을 의뢰할 수 있습니다. 사용자 평가 및 관리자 지원

참여 자세 평가 참여 자세 평가에서 비중을 차지하는 요소는 근면하고 성실한 자세. 서로 도와주고 화합하는 자세. 개방적인 자세. 기여 실적 평가 기여 실적 평가에서는 무엇보다도 얼마나 새로운 글을 수록하였는가에 비중을 둡니다. 위키미디어의 모든 프로젝트의 존재 여부는 수록되는 알찬 글의 증가에 달려 있습니다. 다른 편집들, 이를테면 인터위키언어링크나 카테고리 정리 따위는 수록된 글이 있을 때 비로소 할 수 있다는 것을 잊어서는 안됩니다. 한국어 위키책의 발전과 향상을 위하여 사용자가 노력한 일이나 또는 새로운 제안 역시 기여 실적 평가에서 고려를 합니다. 경험도 평가 경험도 평가는 관리자 모집에 지원한 사용자의 경우에 한하여 평가를 합니다. 위키미디어 재단이 추구하는 목적과 그의 전반적인 구조. 위키미디어 재단에서 특히 메타에서 진행되는 여러 가지 문제나 제안을 신속히 파악할 수 있는 능력. HTML, CSS, JavaScript에 관한 최소한의 상식. 관리자 지원 관리자 지원은 언제나 [[위키책:관리자 선거/...]]에 딸린 페이지로 만들어야 하며 제목은 '관리자 지원/' 다음에 자신의 사용자 이름을 써넣으면 됩니다. 관리자 지원자는 해당 페이지를 만든 다음 그곳에 {{관리자 지원서}}  템플릿에 쓰여진 사항을 알맞게 써넣으세요. 진행중인 선거 이름 (User name) 관인생략 등록 일 (First edit) 2009년 3월 28일 (토) 22:49 기여 실적 (링크) (Contributions) 67 언어 능력 (Languages) ko, en-3 자기 소개 (About me) 잘 부탁 드립니다. 관리자 지원 동기 한국어 위키책의 관리자로 활동하고자 하는 동기가 무엇입니까? 여전히 많은 수의 번역투 CSS와 최신 버전과 호환되지 않는 기능들을 정리하고, 불필요한 보호 문서들을 해제하기 위함입니다. (문서나 정책 등 면에서는 크게 손보지 않을 예정입니다.) --관인생략 (토론) 2019년 9월 24일 (화) 21:53 (KST) 대인 관계 지난 1개월 동안에 다른 참여자와 말다툼을 하신 적이 있습니까? (있다면 그 이유를 짧게 설명해 주시겠습니까) 없습니다. --관인생략 (토론) 2019년 9월 24일 (화) 21:53 (KST) 기술적 능력 위키미디어의 기술적 방면에 경험이 얼마나 있으십니까? 한국어 위키백과에서 2년반정도 관리자로 활동한 경험이 있습니다. --관인생략 (토론) 2019년 9월 24일 (화) 21:53 (KST) 개선책 한국어 위키책이 개선해야 할 점이 있다면 그것이 무엇이라고 생각하십니까? 앞서 밝힌 관리자 지원 동기와 동일합니다. --관인생략 (토론) 2019년 9월 24일 (화) 21:53 (KST) 의견 및 투표 찬성합니다. 왜냐하면 위키책에서는 관리자가 부재하여 위키책의 내용들이 관리가 되지 않고 방치되어 있습니다. --아라는 다 알아 (토론) 2019년 12월 3일 (화) 13:24 (KST)